2025-08-01
10月31日，按照集團安全文化引領年的部署要求，集團召開第十次安全例會。會議全面總結和部署了安全文化引領年整體工作落實情況、“139”工作啟動年度評審、五個轉變和一個重點工作及冬季五防推進工作等，為集團后續(xù)安全工作的開展明確了方向，對保障集團安全穩(wěn)定發(fā)展具有重要指導意義。
集團黨委書記高云政出席會議并講話，副總經理陳友、張慧明，技術總監(jiān)鄒明、安全總監(jiān)嚴定書、人力資源總監(jiān)李凱，助理副總艾文革、魯明以及各廠處一把手、各單位安全管理負責人、20名班組長代表，都市環(huán)保、洛凱威、杭氧等外協(xié)單位主要負責人參加本次會議。
本次會議由集團副總經理陳超峰主持。
會上，公用設施處處長馬啟豹、煉鐵廠廠長王長純、都市環(huán)保負責人分別就“139”工作開展、“520”班組建設、危險源分級辨識、生產管理、設備管理、日常安全管理、冬季五防、五個轉變和一個重點工作等方面進行匯報。
檢修公司班組長劉建和煉鋼二廠班組長楊江華作為班組長代表，就班組安全工作管理經驗進行分享。
安全總監(jiān)嚴定書對集團五個轉變、一個重點工作、冬季五防、年度“139”工作申報評級、“520”班組創(chuàng)建等工作進行了總結匯報，要求各單位查缺補漏，認真落實各項安全工作，并對11月份安全工作和消防宣傳月做出安排。
陳超峰副總經理要求，各單位要嚴格落實安全標準化的評定、“520”班組建設、冬季五防等安全管理工作，要制定針對性措施，確保后續(xù)冷軋二期生產，煉鋼二廠、熱軋廠、煉鐵廠、燒結廠的大修以及各個工程建設項目安全平穩(wěn)的運行。
最后，黨委書記高云政作總結講話。他對公用設施處現(xiàn)場管理給予肯定，并對今后工作提出要求：
一是在隊伍建設、管理規(guī)范、科技強安上再加力、再提高、再完善；
二是各廠處要相互學習借鑒，強弱項、補短板、抓重點、重點抓；
三是要根據(jù)自己實際的情況，不驕傲、不氣餒，不回避、不遮掩，定向治理和靶向整改不推不拖，確保落實到位。
會上，高云政書記強調：
一是始終不忘安全責任，安全工作只有起點沒有終點，必須做到警鐘長鳴，必須汲取深刻教訓，不能好了傷疤忘了疼，不能一時平穩(wěn)放松警惕；
二是珍惜辛勤付出，一時的平穩(wěn)不代表永遠的平穩(wěn)，安全是動態(tài)的，安全工作要慎之又慎；
三是盡責踏實努力工作，改掉不良思想和習慣，認真踏實去做、盡職盡責、各負其責，只要大家都能努力，就一定能夠達到目標。
四是確保安全生產穩(wěn)定，安全是為了生產，生產必須安全，因為安全是基礎、是效益、是效率的保障。各廠處要抓好“139”工作落實，突出抓好五個轉變、一個重點工作和冬季五防工作，確保2024年安全文化引領年工作圓滿收官。
此外，高云政書記還對參加此次會議的20個班組提出期望，希望大家能認識到自身現(xiàn)有能力水平，通過此次的借鑒與學習，認真努力地去改進和提高，為集團安全發(fā)展貢獻更多力量，共同推動集團安全管理水平再上新臺階。
會前，與會人員前往公用設施處現(xiàn)場就安全管理成果進行觀摩。
編輯丨常聰慧 李金杰
